rrhhMagazineLatino Red Social

La primera Red Social Latina de profesionales y directivos de RRHH.

Entradas de blog abril 2012 (5)

¿Sabemos qué valor tienen nuestras políticas de RRHH?

Hoy en día nadie cuestiona el papel estratégico de los departamentos de RRHH, sin embargo todavía tenemos un gran camino por delante a la hora de ser capaces de poner en valor nuestra función en la cuenta de resultados de la empresa.

Ya es hora de vencer esta dificultad y empezar a trabajar en establecer ratios e indicadores que midan las acciones de RRHH que realizamos en nuestras compañías. De este modo,…

Continuar

Añadido por Raúl Píriz Sánchez el abril 16, 2012 a las 10:31am — No hay comentarios

La mejora de procesos de Recursos Humanos: ¿Conocemos su efecto en la empresa?

Me gustaría empezar este editorial con la frase de Robert Kaplan y David Norton “lo que no se puede medir, no se puede gestionar” porque resume la idea básica de las conclusiones del estudio presentadohace unos días y llevado a cabo por IESE y ADP.

Dos de los problemas que tenemos los profesionales de…

Continuar

Añadido por Raúl Píriz Sánchez el abril 13, 2012 a las 2:00pm — 1 comentario

Desarrollo Humano: Reto De La Industria Actual

Cada año vemos como la competencia en la industria y el comercio se vuelve más feroz. Conforme el tiempo pasa el desarrollo de la economía parece tener un rumbo más incierto. Vivimos un tiempo con características peculiares donde la incertidumbre se ha convertido en una constante, o por lo menos, en algo frecuente.

Vemos cifras sobre desempleo que nos asustan, en lo que va del año se despide en el estado de Sonora a 4 personas por hora; somos testigos de fusiones de grandes…

Continuar

Añadido por Rafael Ayala el abril 11, 2012 a las 10:30pm — No hay comentarios

Una nueva dimensión de las Relaciones Laborales: prepararse hacia el futuro

Mucho antes de que empezara la crisis, los responsables de RRHHestamos viendo como el marco de las Relaciones Laborales está cambiando y adaptándose a las nuevas necesidades y exigencias del mercado.

En España, donde la crisis desgraciadamente se ve más agudizada que en otros países europeos, estamos reformando a marchas forzadas nuestro sistema económico, financiero, fiscal y…

Continuar

Añadido por Raúl Píriz Sánchez el abril 9, 2012 a las 11:59am — 1 comentario

Los cuatros poderes personales

Para los que nos hemos dedicado siempre a la ingente tarea de gestionar personas,sabemos que el éxito de la empresa depende únicamente y exclusivamente de ellas. La tecnología la podemos emular, podemos tener los mejores equipamientos, pero si no tenemos un capital humano que…

Continuar

Añadido por Raúl Píriz Sánchez el abril 2, 2012 a las 12:31pm — 1 comentario

Temas del blog por etiquetas

Archivos mensuales

2014

2013

2012

2011

2010

2009

Sobre

Raúl Píriz Sánchez creó esta red social en Ning.

Notas

Unase a su País

Creada por Raúl Píriz Sánchez May 27, 2009 at 10:15am. Actualizada la última vez por Raúl Píriz Sánchez 27 May 2009.

Añada su C.V.

Creada por Raúl Píriz Sánchez May 27, 2009 at 10:15am. Actualizada la última vez por Raúl Píriz Sánchez 27 May 2009.

Normas de uso de la Red Profesional

Creada por Raúl Píriz Sánchez May 22, 2009 at 1:55pm. Actualizada la última vez por Raúl Píriz Sánchez 22 May 2009.

Distintivo

Cargando…

Blogs RRHH

Blog de Raúl Píriz
Blog de Jose Antonio Prades
Blog de Mario Naranjo

Más allá de los RRHH

Los momentos de verdad en RRHH y en la política

A lo largo de la vida nos encontramos con personas que nos parecen molestas cuando se empeñan en enseñarnos que el camino que hemos escogido no es el correcto. Nos miran de frente y según cómo seamos así actuaremos.  Algunos huyen despavoridos repitiéndose una y otra vez que eso es mentira y no hacen caso, […]

La decisión valiente de ser felices y ¿por qué no en el trabajo?

En octubre de 2016 se dieron a conocer los resultados de la VI encuesta realizada por una consultora de reconocido prestigio sobre la felicidad en el trabajo en la que una de sus principales conclusiones se dice que “Solo un 10,7% de los trabajadores españoles considera que las empresas de nuestro país están incluyendo seriamente […]

Educar el talento

Si nos fijamos en la programación televisiva vemos que hay una serie de concursos en distintos canales que tratan de visibilizar el talento de personas que se dedican a diferentes actividades artísticas de forma amateur, pero que con una debida formación pueden llegar a dedicarse profesionalmente a estas artes, si la fortuna les procura esa […]

Creando cultura, construyendo compromiso

Si consultamos en cualquier manual de management, compromiso es aquel vínculo de lealtad por el cual el empleado desea permanecer en la empresa debido a la motivación que siente por ese proyecto, lo que supone una perfecta sintonía entre los valores personales y los valores de la organización. Es evidente que cuando una organización quiere […]

En busca del sentido de trabajar con pasión

Hace un par de semanas la labor de un equipo multidisciplinar de profesionales que tengo el honor de dirigir conseguía un hito en Jerez de la Frontera a lograr la incorporación de un trabajador del ayuntamiento de esa ciudad que se vio privado de su modo de vida por un ERE declarado injusto inicialmente por […]

Quién es Quién en RRHH

Estadísticas Red Social latina



© 2018   Creado por Raúl Píriz Sánchez.   Tecnología de

Emblemas  |  Reportar un problema  |  Términos de servicio